招聘人数: |
1人 |
职位类型: |
急聘职位 |
所属部门: |
总公司 |
学历要求: |
学历不限以上 |
户籍要求: |
不限 |
工作性质: |
全职 |
性别要求: |
不限 |
年龄要求: |
不限年龄 |
语言要求: |
外语:不限 粤语:不限 客家话:不限 |
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工作经验: |
没有要求 |
工资待遇: |
2500-3500 |
工作地点: |
梅江区 |
发布日期: |
2018-8-16 |
有效期长: |
长期有效 |
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点击人数: |
次 |
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福利待遇:
职位描述:
岗位职责:
1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;
2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;
5、负责考勤及工资绩效的核算;
6、负责组织企业文化建设工作,包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;
7、 负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作;
8、 负责协助各部门进行人员招聘工作,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;
9、负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;
10、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;
11、协助各部门做好节假日期间工作安排,包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;
12、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作,包括清点、维护、登记等。
任职资格:
1、工作2年以上,了解人力资源及行政相关基础知识;
2、有一定的招聘经验,特别是互联网行业的招聘;
3、能够适应不定期加班,能够吃苦耐劳;
4、个性开朗,阳光积极;
5、了解绩效考核、员工培训的优先考虑。
联系方式:
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