HR是一份啥样的工作呢？

　　没做过的人确定不知道。每一个公司都不缺乏人力资源这个部门，新职员进入公司见到的一个同事就是HR，外表鲜明的他们，身后有啥鲜为人知的呢？

　　HR发展史：

　　1.初为人事部，技术含量低……要命的是，这三个字如果倒过来念的话……不是人啊不是人！

　　2.前几年高校开设人力资源专业，学生家长却以为这是弄“规划生育”的！

　　3.好不易更名为“人力资源部”，并起个洋名“HR”，却又与“消防栓”的简称完整同样。还有，你用拼音输入法打个“hr”试试，显示的是……？

　　所以……

　　HR有时候是坏人(Huai Ren)，

　　有时候是好人(Hao Ren)，

　　有时候却好人坏人都做不成；

　　有时候要害人(Hai Ren)，

　　有时候又要哄人(Hong Ren)，

　　有时候却害也害不得，哄又哄不得；

　　有时候要招人(hire),

　　有时候又要换人(Huan Ren)，

　　有时候却招也得不得，换又换不得。

　　做人难，做HR难上加难啊。

　　HR像啥？ 

　　1、警察：只要有人不守纪律，上班时间谈恋爱，刺探别人隐私，咱们就把他们揪出来，扣他们钱！

　　2、热狗：夹在老板以及员工中间两头难做，两头都得罪不起！

　　3、消防栓(HR)：随时筹备灭火，哪里需要就冲到哪里去！

　　4、倒楣熊：有错，咱们担着；有功，那是他人的；

　　其实，所谓的HR，就是那些月薪2000的屌丝，语重心长地对月薪6000的公司白领说：千万不要被外面12000的月薪所诱惑，公司有好的前景，只要好好干，老板会斟酌在不久的将来给你提供7000月薪的。最后，HR相信了自我的话，又开始卖力干活了！

　　一般来说，

　　早起的是做HR以及收破烂的；

　　晚睡的是做HR以及推拿院的；

　　不能按时吃饭的是做HR以及要饭的；

　　担惊受怕的是做HR以及犯案的；

　　加班不补休的是做HR以及摆地摊的；

　　说话不能错的是做HR以及主持节目的；

　　事故产生后必需马上到的是做HR以及开救护车的；

　　加入就很难退出是做HR以及黑社会的。

　　因而，网友们开始疯狂吐槽HR：

　　（1）每天忙，看着人材在成长；日日忙，最怕无效工夫长；选对人、育好人、留住人，说来简单做好话长；电话夜半响，期间的酸甜苦辣有谁能详，只有职场的HR们心里亮！

　　（2）人简单,事简单,人事不简单；生容易，活容易，人生不易。“人事部“倒着念“不是人“。

　　做HR并不是易事，HR高人的10大标准：

　　1)痛到肠断能忍得过；

　　2)苦到舌根能吃得消；

　　3)烦到心乱本事得住；

　　4)困到失望能行得通；

　　5)屈到愤极能受得起；

　　6)怒到发指能笑得出；

　　7)急到燃眉能定得住；

　　8)喜到意满能沉得下；

　　9)话到嘴边能停得住；

　　10)财到跟前能看得淡。

　　特别是做招聘的HR，更是苦不堪言:

　　“十年生逝世两茫茫，人难招，心欲亡，招聘会场，你不变狼便白忙；纵使招上又怎么，今培训，明换岗，领导每一天新思想；每天改，日日忙，相顾无言，唯有泪千行；每一晚灯火阑珊处，人事部，又见加班，工作已经比销售忙。”

　　还有：

　　锄禾日当午，不如招聘苦；

　　对着编制图，一哭一下昼；

　　哭了一下昼，编制还在补；

　　编制刚补完，项目又重组；

　　重组继续补，为难心头苦；

　　招的累逝世人，不见一个主。

　　还没完：

　　春眠不觉晓，招聘瘦不了；

　　编制往返变，简历满处找；

　　看看架构图，想睡睡不着；

　　刚说打个盹，面试的又来了；

　　每一天需求水滔滔，每个月入职人寥寥；

　　正仰天长叹招聘苦，回头看见培训的在哇哇哭。

　　即使如斯，HR好像都不怎样富裕，请看事实：

　　某女遇劫匪，颤抖曰：“大哥，我是做行政的，一月累逝世累活才2500。你看，这是我的工资条……要不，你斟酌劫色吧。”劫匪看着工资条，号啕大哭：“妹子，同命相连啊！俺也是做行政的……你走吧，就说做行政的，后面就会放过你！对了，边上那条路千万不要走，更穷！全是做HR的……

　　看完这些神吐槽，HR们的膝盖还好吗？！其实各行各业都有它的苦以及难，咱们不能在不知道的情况下妄下定论，人艰不拆啊！